如何与有难闻气味的人一起工作

内容

• 阶段
• 方法1：留下线索
• 方法2：直接
• 方法3：匿名传递

人类的气味非常强大。令人愉悦的气味可能足以使我们心情愉悦，而令人不愉快的气味可能会非常令人困扰，并妨碍我们集中精力。体臭是人体自然产生的气味，在某些人和某些文化中被认为是令人不愉快的。使用过多香水或古龙水的人也会被这种气味打扰。人们通常甚至没有意识到自己的气味会打扰他人，因此很难与有关人员讨论这个话题。因为同事的气味可能会妨碍您有效地工作，所以重要的是，您要与一个烦扰您的人一起工作，同时要保持尊重并且不违反业务规则。

阶段

方法1：留下线索

1. 
   

   
   声称 您 有难闻的体味。 与人打交道的一种非侵略性的方式是，表现出您自己正遭受这个问题的困扰。这将是解决体臭问题的一种非常好的方法，尤其是在所讨论的人不是密友的情况下。通过以这种方式解决问题，您将使您的同事考虑自己的气味，这足以使他意识到自己的气味不太好。请尝试以下方法。
   • « 如果今天我感觉不太舒服，我很抱歉，我在午休时间跑步，忘记了除臭剂。 »
   • « 您认为今天办公室很热吗？我出汗了，我很难受。 »
   • « 对不起，如果您能感觉到我的脚，我出去跑步时正在下雨，我的袜子和鞋子都湿透了。 »

2. 
   

   
   把情况交给自己。 解决体臭问题的另一种非侵略性方法是，以承担责任的方式提出您的意见，而不是将责任抛给他人。告诉别人它有多不好或太香可能很棘手，因此您可能更容易说自己过敏或嗅觉非常发达。因此，您可以暗示它可能具有难闻的气味，而无需直接说出来。要返回这种情况，请尝试以下方法。
   • « 您会戴哪种香水？我对大多数香水都过敏，而且我太敏感了，甚至不能触摸。 »
   • « 我的鼻子非常敏感，我只能用很少量的自来水。就像过敏一样，即使是冷嘲热讽也让我打喷嚏。 »

3. 
   

   
   
   
   用闻起来很好的物体装饰您的工作区。 如果您有权将香味的蜡烛或空气清新剂带到办公室，请尝试将这些物品之一放在办公桌旁，看看您是否仍然闻到同事的体味。即使出于安全原因不能点燃蜡烛，未点燃的香味蜡烛仍会散发出相对强烈的香味。如果您无权将这些物品带到公司场所，请尝试在桌上摆放一个花盆或杂花，以获得装饰性的触感，从而使您周围的空气更加清新。您的香味装饰将掩盖难闻的气味，甚至可能足以使您的同事明白需要刷新的空气。如果他问您问题，您可以告诉他：我觉得办公室现在闻起来不太香，所以我想给自己的地方加香。 以下是一些气味宜人的植物：
   • 薰衣草
   • 茉莉花
   • 丁香
   • 洋甘菊
   • 天竺葵

4. 
   

   
   向这个人展示你的良好卫生习惯。 使某人了解坏处的另一种方法是巧妙地提醒他们良好的卫生习惯。也许由于医疗问题，这个人感觉不太好，或者根本就没有意识到。无论出于何种原因，通过亲自展示良好的卫生习惯，您会巧妙地表明它们与您的生活习惯不同。当您发现自己和其他人的卫生习惯不同时，您的同事可能会改变他做事的方式。尝试通过以下习惯向他展示这个例子。
   • 告诉他，您的抽屉里总是有漱口水和除臭剂，因为在您进行专业约会之前，您总是害怕感到难受。
   • 说出您的香水或淡香水的名字：«您必须尝试这种香水，感觉真好！ 然后把瓶子递给他。
   • 晚饭后给他带香味的洗手液或香味的护手霜，说：我讨厌一整天都闻不到洋葱的气味！ »

5. 
   

   
   
   
   花更少的时间与这个人在一起。 如果您的线索似乎都不起作用，并且您不想直接与您的同事谈论此事，请尝试尽可能多地悬浮。仅当此人不共享您的办公室，或者您不必在白天经常见面时，它才是一个选择。否则，通过悬浮，您会成为一个粗鲁的人，这会损害您的职业声誉。如果您可以毫无问题地避免此人，那将是一个无需采取任何特殊措施即可避免其体臭的好方法。

方法2：直接

1. 
   

   
   避免与他人谈论您同事的体味。 如果您要处理的是不断侵犯您个人空间的事物，例如同事的体味，您可能会觉得有必要与其他同事谈论您的无奈。但是，请不要与其他人接近，尤其是当您打算直接与有关人员讲话时。通过闲聊这个话题，您会把一个卑鄙而残酷的人传给您的同事。而且由于八卦通常会在办公室中迅速传播开来，因此同事可能会听说您对他说了坏话，以后再谈论此事将被视为欺骗。

2. 
   

   
   看看您和这个人是否亲密。 通常，您和这个人越近，您所处的位置就越直接。如果相关人员不仅是同事，而且是朋友，那么最好的策略就是直接。另一方面，如果所讨论的人是主管或客户，则直接解决诸如他或她的体味之类的个人问题可能是不合适的。在这种情况下，最合适的方法是从线索开始，如果还不够，请直接向人力资源咨询以寻求帮助。如果此人既不是上级也不是客户，而您与他们之间也有友好的关系，那么直接与他们交谈是适当的。

3. 
   

   
   私下处理主题。 即使您很好地处理了它的体味主题，讨论也将不可避免地令人不愉快。您的同事可能会不舒服，因此私下进行此交流很重要。这种很少的注意会使该人理解您不尊重他，并且可能导致解释他的体臭问题。也许她对除臭剂过敏，或者她正遭受涉及戴结肠造瘘袋的医疗问题的困扰？这里是一些促进讨论的技巧。
   • 邀请您的同事喝咖啡或午餐，以便在办公室外与他隔离。
   • 长时间开会后，请该人与您同行以放松身心。
   • 如果您不能在完全保密的情况下与您的同事交谈，至少要确保孤立自己，以便没人能听到您的声音。确保将其拆开，不要引起自己的注意。

4. 
   

   
   亲切地告诉他。 重要的是要区分直接和不敏感。坦率地说，您将不惜一切代价避免逗弄对话者或使用关键术语。不要用冗长的解释延长对话时间，而直接进入要点。最好不要告诉她办公室里的其他人在谈论她的体味，除非这不是您第一次与同事讨论。这里有一些方法可以轻柔地接近主体。
   • « 我想和您谈谈一些令人尴尬的事情，希望我不会让您感到不适。最近，您的体味非常强烈，并且由于人们通常没有意识到这一点，所以我想与您分享问题。 »
   • « 最近几天太热了，有时即使干净，高温也会引起体味。我曾经一两次注意到，有时这是您的情况，因此我想告诉您，以避免将来您陷入尴尬的境地。 »
   • « 我想一个人见面，因为我想与您私下，谨慎地谈论一些事情，并且要尽可能地敏感。您可能没有意识到，但是在我看来，您有一个轻微的身体问题。 »

5. 
   

   
   以积极的态度结束讨论。 解决了这个问题之后，您可能会感到既尴尬又尴尬。此人是您的同事之一，从长远来看，您将避免彼此之间感到不适。以积极的语调结束对话，说您很高兴与她进行了对话，并敦促她在需要时为您做同样的事情。您甚至可以向他提供一些建议来帮助他解决他的问题，例如购买台式风扇以防热，或者建议您喜欢的除臭剂品牌。

方法3：匿名传递

1. 
   

   
   给他一个匿名的话。 如果您害怕与您的同事讨论此事，那么告诉他有关该问题的最不积极的方法是在他的办公桌上留下一张便条。这种方法的缺点之一是您的同事可能然后试图找出是谁将这个单词发送给他的，从而分散了问题中心的注意力。只要确保您写出尽可能好的单词，并避免使用会背叛您身份的单词或文字。另外，请确保将便笺放在不会让其他人误读的地方，因为这样会不必要地给您的同事带来麻烦。

2. 
   

   
   偷偷给他提供一个提神包。 将一个装有卫生用品的工具包留在有关同事的办公室附近是一个很好的方式，可以匿名告诉此人他患有体味问题。将漱口水，除臭剂，香膏和/或除臭湿巾收集在一个不错的袋子或礼品盒中。准备好包装，使它看起来更像是礼物而不是侮辱。您可以将工具包放在该人在健身房，书桌上或可以私下找到的地方的储物柜中。

3. 
   

   
   寄给他一个匿名者。 体臭问题非常普遍，因此有些网站会向您发送匿名信息。您只需要填写几个字段，该站点就会向感觉不太好的人做出解释，甚至可能包含解决此问题的技巧。这将是一种很好的解决方法，也可以为您的同事提供有用的信息，以有效地解决他的问题。请尝试以下站点之一，或搜索另一个站点：
   • http://www.nooffenseoranything.com/bodyodor.html
   • https://www.smell-well.net/us/odor-issue

4. 
   

   
   与人力资源部门联系。 如果相关人员是您的主管，或者您试图使其失败，请与公司的人力资源保持紧密联系。无论是由于医疗问题而使人难受的难闻气味还是您的同事不想纠正这种情况，HR都会设法解决这个问题，从而使双方都满意。也许与第三方进行讨论就足以使您的同事理解您不是唯一认为他感觉不好的人，或者人力资源部会给您分配一个不在此人附近的办公室。无论哪种情况，人力资源都会帮助您轻柔地解决问题，从而使任何人在工作中都不会感到不适。