如何找到实习

内容

• 阶段
• 第1部分寻找实习
• 第2部分获得实习
• 第三部分在不同阶段之间进行选择

实习是打开门并获得通常无法通过技能获得的工作经验的好方法。但是很难找到并得到一个。您可以学习如何思考，如何以及在哪里寻找实习机会，以最终找到适合您的最佳机会。

阶段

第1部分寻找实习

1. 制作简历。 在开始寻找实习机会之前，您必须准备好简历。一旦找到自己喜欢的东西，这将使您能够快速应用。您还需要根据所寻找的位置制作简历的副本，包括前往工作委员会。确保您的简历完美呈现且看起来专业。
   • 首先，丰富您的专业经验。如果您没有专业经验，那么最好在开始实习之前就去尝试。您正在与其他人竞争实习机会，如果您没有工作经验，也不太可能会被带走。自愿或找工作，不需要任何经验。

2. 
   

   
   穿着得体。 正如您必须根据求职地点提供简历一样，您也必须穿着专业。无论是会见潜在的雇主，还是只是问是否有实习的机会，都应始终按照要求的位置着装。

3. 
   

   
   使用学校提供的资源。 许多高中，大学和大学都有指导中心，您可以在其中找到实习机会。在这些中心中，通常会有志愿者或顾问可以帮助您进行研究，提供建议并帮助您制作简历和求职信。
   • 毕业生通常也可以使用这些资源。

4. 
   

   
   去论坛找工作。 城市经常组织就业论坛。在这些论坛中，公司设有展位来招募员工或受训者，您可以申请他们或获得更多信息。询问您附近的论坛的日期，并准备好出发。您必须知道您要寻找的东西，穿着正确并有简历。
   • 通常在当地报纸或地区性频道中提到有关工作的论坛。您还可以在您所在城市的商会或会议中心咨询。他们将为您提供下一次论坛讨论的日期或通常举行的时间。

5. 
   

   
   
   
   在您要查找的领域中与组织或协会联系。 许多专业领域在每个区域都有代表的组织或协会。他们通常会在网上或在办公室里刊登广告。致电您要寻找的专业领域内在的组织，并询问他们是否有实习的信息或通知。

6. 
   

   
   使您的朋友，家人和熟人网络工作。 使您的网络正常工作是找到实习机会和其他专业机会的最佳方法之一。使用社交网络与您的朋友交谈，询问您的父母，父母的朋友和您的熟人，如果他们知道实习机会或可以雇用受训者的雇主。

7. 
   

   
   使用专门的网站。 有许多旨在帮助人们找到实习机会的网站。即使您必须小心，因为像其他工作网站一样，可能会有一些人想要骗您，这些网站可以成为寻找您没有他们所不知道的实习机会的宝贵工具。

8. 
   

   
   创建自己的实习机会。 如果上述所有方法均无效，或者没有给您想要的结果，或者您更有可能屈服于公牛，则可以控制局势并创建自己真正想要的阶段。找到您想工作的公司，要求面试，并为他们提供实习机会。这就是所谓的冷勘探。
   • 但是要当心，如果您这样做，则必须做好充分的准备。您必须穿上三十一岁的衣服，拥有无懈可击的简历，知道您将如何为他们提供帮助，以及你们俩从合作中获得的好处，并向他们表明，他们不接纳您会很疯狂。

第2部分获得实习

1. 
   

   
   保持联系 找到实习通知后，您必须联系雇主。通常，广告中会注明与雇主联系的最佳方式。如果未注明，最好在电话另一端打电话给您，如果您有信心和专业。带给他们或通过电子邮件发送广告中要求的内容（例如简历和求职信），并提出任何问题。
   • 他们对面试前了解您的印象越多，您的机会就越大。

2. 
   

   
   
   
   成功维护。 您将要竭尽所能打动即将面试的人。您可以通过说话方式，着装方式以及回答问题的方式来做到这一点。
   • 确保您看起来专业和自信。与您谈论自己时使用不会动摇的动词：我 可以 做到这一点，我 将 这一点。不要使用“可能”或“也许”之类的术语。
   • 在面试之前对公司做一些研究。找出它们的核心价值是什么以及用来定义它们的词。在面试时提及这两件事。
   • 熟悉面试中提出的常见问题以及给出什么答案。有许多标准问题会自动提出，而如何回答这些问题很重要。

   
   

   
   坚持不懈，积极主动。 雇主希望看到您有能力，决心和动力来完成您想要的工作。这向他们表明，您将努力工作，并且您将成为一名优秀的员工。坚持与您的业务联系，并主动寻找您想要的。

3. 
   

   
   接受帖子。 如果您接受了它，请在接受之前先考虑一下，除非您确定这是梦想的阶段。如果您接受，则表示您同意。如果您进行了其他面试，您可以要求雇主花点时间考虑一下，因此请与其他雇主联系，查看他们是否做出了决定，以及是否接受您的意见。这样，您可以在几门课程之间进行选择，而不必接受第一门自己介绍的课程。
   • 但是要当心：犹豫不决对雇主没有多大好处！

第三部分在不同阶段之间进行选择

1. 
   

   
   确定您的专业领域。 必须确保实习是相关的，或将有助于您未来的职业生涯。实习的目的是获得可以使用的经验，这将使您更容易录用，因此很重要。

2. 
   

   
   确定您的空房状况。 并非所有课程都一定是相同的。有的将是全职的，有的是兼职的，有的只是一周几个小时。您必须决定最适合您的日程安排，尤其是在实习期间在其他地方工作时。

3. 
   

   
   确定要走的周长。 您必须考虑到实习期间的工作时间，将周长设置为您愿意走的最远距离。这将限制寻找实习的领域。

4. 
   

   
   确定您的财务需求。 一些实习生不支付薪水，一些实习生薪水很低，而另一些则提供最低工资。您需要知道您的预算是多少，以及是否有能力承担无薪实习的费用。如果不是这种情况，您将不得不在隔壁工作。

• 通过与朋友或辅导员一起训练来准备面试。这样可以减轻您的压力。
• 如果雇主问您期望给您多少薪水，请说“我确定您会给我正确的补偿”或“我很乐意讨论将来是否一起工作”。如果他坚持，请考虑事先询问。
• 不要害怕寻求帮助。向您的朋友，家人，指导顾问，就业顾问等寻求建议。

• 不要接受雇主要求您投资的工作或实习！
• 不要躺在简历或面试中……咬伤手指。
• 在采访中，即使是这样，也不要说“只要您知道，我还有其他几个要约”。您可能会认为这将有助于您被别人问到，但是有些雇主只会发现那个傲慢的人，并且会向您展示。
• 如果工作或拟进行的实习工作的某些方面不清楚，请向雇主提问。
• 确保您了解自己的薪酬中是否包含佣金，或者是未来佣金的预付款。
• 如果您没有面试就录用，请当心。这可能意味着该职位的离职率如此之高，以至于他们录用了任何人，或者对您的期望太低，以至于任何人都无法胜任。